LA GUíA DEFINITIVA PARA REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO JEP

– Si la queja o reclamo no es resuelta satisfactoriamente por los medios internos, se podrá presentarse a las autoridades laborales.Aprobación de tu equipo. Al igual que los directivos, es importante que cuentes con la versión y las ideas de los trabajadores para redactar un acuerdo y unas normas de conducta favorables para ambas partes.Lo m